Descripción general:
El vestido casual en el lugar de trabajo u oficina se ha vuelto cada vez más popular durante la última década, obligando a las empresas a implementar políticas casuales del código de vestimenta. La revolución tecnológica a principios de siglo introdujo una nueva forma de vestirse para el trabajo que ha causado confusión en la fuerza laboral. El traje y la corbata tradicionales se quedaron en el camino y una nueva era de vestimenta casual o casual corporativa ocupó su lugar.
atuendo de mujer:
Longitud de vestimenta y falda:
Es importante mantener vestidos y faldas en o debajo de las rodillas en el lugar de trabajo. No es apropiado usar mini crías o hemlines que no proporcionen una cobertura adecuada.
Coloros:
Los escotes de los escotes siempre deben pasar la prueba sobre la prueba. Si es posible doblarse y aún estar bien cubierto, el escote debe estar bien. Si una camisa o una parte superior está demasiado baja, está bien usar una camiseta de tanque o una camisola debajo para proporcionar una cobertura adecuada.
silueta:
Las políticas de código de vestimenta informal en el lugar de trabajo normalmente enfatizan una apariencia profesional. Nunca es profesional usar ropa ajustada o de forma ajustada en la oficina. Los vestidos, camisas y faldas siempre deben caber correctamente y proporcionar suficiente material para mover fácilmente los brazos y las piernas.
Saltando:
Las políticas de código de vestimenta casual varían según la compañía . Hay algunas compañías que requieren medias como calcetines y nylons. Otras compañías permitirán a los trabajadores no usar medias.
zapatos:
El requisito de los zapatos en códigos de vestimenta casual puede variar según el tipo de trabajo de la compañía realiza. Normalmente se requieren zapatillas de punta cerrada en puntos de venta y restaurantes minoristas. Los zapatos abiertos y las sandalias formales son aceptables en la configuración de la oficina.
Qué evitar:
Las políticas de código de vestimenta casual siempre deben interpretarse como una versión casual de atuendo profesional. Es aconsejable evitar jeans rotos, pantalones cortos, camisetas sin mangas, tapas de hombro, zapatos deportivos y chanclas. También se deben evitar los colores y los tejidos de neón que hacen ruido excesivo, como la tafetán. P> Pantalones y pantalones cortos:
Las políticas de código de vestimenta casual para hombres son más fáciles de interpretar que para las mujeres. La regla general para los hombres es usar siempre pantalones para trabajar. Los pantalones de color caqui y los pantalones de sarga de algodón son cómodos y profesionales. Los pantalones de sarga de algodón siempre deben plancharse recién.
camisas:
Los hombres pueden usar camisas de golf y camisas de polo de manga corta para un vestido casual. Botón Las camisas de vestir de algodón de manga larga funcionan bien en los días más frescos.
zapatos:
Los zapatos para hombres siempre deben cerrarse con los pies, ya sea trabajar en un entorno de oficina o salida minorista. Los mocasines y los zapatos de vela normalmente se adhieren a las políticas de código de vestimenta casual masculino.
Qué evitar:
Los hombres deben evitar usar camisetas. También se deben evitar los pantalones desgarrados y el denim manchado. Los hombres no deben usar chanclas o zapatos deportivos a una oficina.
fuentes:
Empleadosisues.com: Código de vestimenta
http : //employeeissues.com/dress_code.htm
shrm.org: política de código de vestimenta
http://www.shrm.org/
