Grado universitario vs. Certificado: ¿Qué vale?

Una simple búsqueda en Internet le mostraría cuántas personas están mirando, “qué hacer con un título en …” donde puedes llenar el espacio en blanco. Esto significa que hay muchas personas por ahí con un título universitario en la mano y aún no están seguros de lo que les ha ganado. Lamentablemente, se pueden gastar miles de dólares y muchas horas de tiempo solo para descubrir esto. También puede estar hablando con algunos de sus amigos en la fuerza laboral que no tienen títulos y se pregunta para qué puede haber pasado su tiempo.

Relevancia

Es por eso Muchas personas a menudo sopesan los beneficios de una certificación en un grado completo. Cuando se trata de la fuerza laboral, esta puede ser una decisión aún más pesada. A muchos empleadores todavía les gustaría ver credenciales adjuntas a su nombre. Sin embargo, puede estar bastante inseguro de qué particulares pueden querer ver. Por ejemplo, un candidato potencial podría tener una licenciatura en estudios europeos mientras solicita un trabajo de TI. Sin embargo, otro candidato podría no tener ningún título con una gestión de pequeñas empresas, análisis de tecnología de la información y un certificado de aplicaciones de software de oficina. A pesar de que el primer candidato podría tener más experiencia “universitaria”. El segundo candidato puede usar sus certificados para especializarse en una industria profesional en particular.

Lo más probable es que los empleadores no conozcan los detalles intrincados de su título y probablemente no perderán el tiempo. Un título en estudios europeos para un gerente de contratación de TI podría significar solo un título que no será relevante para su industria. Si bien, puede ser impresionante que el candidato tenga un título, obviamente podría importar más que tenga experiencia relevante.

Factor de tiempo

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Seamos sinceros. Obtener un título en cualquier nivel lleva tiempo. Mucho más de lo que lo haría un curso de certificación. Como resultado, le deja muy poco tiempo para explorar varias áreas de estudio que podrían ser comercializables en el lugar de trabajo. Cuando era estudiante universitario, estaba tan concentrado en terminar mi título que realmente no tuve tiempo de pensar en las perspectivas de trabajo o si podía estudiar algo más si hubiera querido. Con un título, es posible que no pueda simplemente optar por no participar a mitad de camino y decir: “Esto podría no ser para mí, intentemos algo más”.

Sin embargo, la certificación especializada lo permite. A menudo, con solo unos pocos cursos en cada programa, puede obtener conocimiento dentro de un campo de estudio para aplicarlo a una habilidad de trabajo y usarlo a su favor cuando el trabajo busque o continúe y obtener otra certificación que pueda pensar que podría ser más relevante a su industria deseada. No tendrá que pasar años descubriendo si el campo de estudio es adecuado.

Otro factor de tiempo que tener una certificación le brinda es el tiempo de experiencia laboral. A la mayoría de los estudiantes les resulta muy difícil trabajar mientras completan su título a tiempo completo. Esto resulta ser perjudicial para ellos cuando ingresan al mercado laboral solo para descubrir que los empleadores requieren esta experiencia laboral. Se convierte en una triste paradoja. Sin embargo, con la mayoría de los programas de certificación que solo duran un semestre, muchos estudiantes pueden ganarlo en un tiempo más corto y continuar con la fuerza laboral antes que aquellos que buscan un título.

Qué considerar

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Si ha decidido tomar la ruta de certificación, hay muchas opciones. Muchas universidades locales ofrecen certificaciones en línea que puede completar en su propio tiempo. Esto funciona muy bien para las personas trabajadoras.

Muchos no requieren cursos universitarios anteriores. Sin embargo, si ya ha completado el trabajo del curso, puede ser mejor completar su título de asociado, entonces busque los certificados. Esto se ve mejor para los empleadores y muestra que ha completado los fundamentos del estudio universitario y ha agregado certificados a su credencial existente.

Antes de registrarse para cursos de certificación, es mejor investigar su industria. Póngase en contacto con los empleadores y hable con los asesores universitarios para averiguar cómo utilizaría mejor esta certificación en el empleo. Si aún no está seguro de qué programas tomar, puede tomar múltiples programas de certificación.

Agregar certificaciones a su currículum es una excelente manera de agregar experiencia y experiencia a sus credenciales. No tiene que pasar años en un programa de grado para obtener capacitación relevante en un área. Estos programas también le permiten pasar más tiempo ganando experiencia laboral rentable en lugar de pasar la mayor parte de su tiempo en un aula.