Cuando eres un estudiante universitario, la vida es genial. Puedes despertarte hasta tarde, dormir a través de un par de conferencias, pasar el rato con tus amigos, tomar un poco de pizza, una fiesta esa noche y luego volver a hacerlo. Un par de veces al año, una ruptura, un artículo largo o un examen importante puede agregar un poco de estrés a su existencia despreocupada. Para aquellos estudiantes que mantienen trabajos a tiempo parcial, el trabajo tiende a ser sencillo y el pago limitado. Estos trabajos son una forma de ganar dinero para pasar la universidad, nada más o menos.
cuatro (o cinco, dependiendo de su línea de tiempo personal) pasan de manera feliz y luego, de repente, las manos de la universidad Usted es un diploma, te sacude la mano y te escupe en el mundo. ¿Ahora que? Es hora de encontrar un trabajo. Si está en los pocos afortunados, ya se ha familiarizado con su oficina de servicios profesionales durante el último año y puede tener algo alineado. Sin embargo, ¿es este el mejor trabajo que podría haber conseguido? Por otro lado, si usted es uno de los típicos multitud, sus pensamientos sobre un trabajo son solo eso: pensamientos.
Lo que puede no darse cuenta es que la graduación de la universidad es un punto de ruptura crítico. Las opciones de carrera realizadas durante y después de la graduación afectarán toda su vida: afectará profundamente sus habilidades, su potencial de ganancias, su círculo social, quién y si se casan, con dónde y cómo vivirá … en una palabra, todo. Dada la importancia monumental de esta decisión, incluso una pequeña cantidad de planificación puede tener una profunda influencia en su éxito futuro.
Hay tres consejos clave que debe internalizar: (1) comenzar temprano; (2) Preparar; y (3) seguir adelante. Puede que no parezca mucho, pero estos tres pasos pueden significar la diferencia entre una carrera multimillonaria y una muerte sin salida, o, si el éxito material no es su palo de medición, la diferencia entre una carrera satisfactoria y una sin sentido .
El primer paso es comenzar temprano. La herramienta básica para conseguir un trabajo, cualquier trabajo, es el currículum. Un currículum con mucho espacio en blanco no interesará a ningún empleador. Cuanto antes pueda acumular experiencia, más impresionante se verá su currículum en relación con sus compañeros. Considere a dos personas mayores universitarias: el primer senior ha trabajado en una pasantía de verano en IBM y otra pasantía de verano en Procter & Gamble, se ofreció como voluntario en Homeless Shelter and the Hospital, participó en los clubes franceses y de negocios, y se desempeñó como asistente de investigación para un profesor ; Mientras tanto, el segundo senior jugó en el equipo de baloncesto universitario y … bueno, eso es todo en cuanto a la experiencia de reanudación. ¿Qué senior le gustaría invitar a una entrevista? A menos que sea un gran fanático del baloncesto (y potencialmente incluso entonces), sin duda sería el primero.
Comenzar temprano significa explorar oportunidades para el trabajo tanto en el campus como fuera del campus. Si no puede obtener un puesto de pago, tome una pasantía no remunerada: desde una perspectiva de currículum, un trabajo es un trabajo, independientemente de cuánto o si le pagan. Los profesores necesitan asistentes de investigación, las organizaciones de servicios comunitarios necesitan voluntarios, las corporaciones privadas necesitan pasantes y las empresas de inicio necesitan mano de obra barata. Comienza con personas que conoces. Acérquese a sus profesores, familiares y amigos, y pregunte si pueden necesitar un par de manos de ayuda en su lugar de trabajo. Incluso si dedica unas pocas horas durante unas pocas semanas, es otra experiencia que puede poner en su currículum.
Al elegir si busca una oportunidad u otra, considere que sonará más relevante en su currículum . Supongamos que tiene la opción de trabajar como asistente de investigación para un profesor de economía o como trabajador de línea de ensamblaje en la planta de automóviles de un amigo de la familia. Si está interesado en una carrera en negocios, finanzas o contabilidad, el puesto de asistente de investigación no solo se verá más relevante en su currículum, sino que le brindará una mejor comprensión de su campo de carrera elegido. Por otro lado, si está interesado en la ingeniería mecánica o automotriz, el trabajo en la planta sería más apropiado.
El segundo paso es la preparación. La idea básica aquí es que el conocimiento es el poder. ¿Cómo puede planificar su carrera si ni siquiera está seguro de qué opciones de carrera existen? Cuanto más pueda aprender sobre los diferentes tipos de trabajos, más probabilidades tendrá de poder seleccionar uno que sea apropiado para usted y luego encienda su experiencia universitaria en esa dirección. Para ciertos trabajos, las afiliaciones de GPA y clubes de un estudiante pueden ser más importantes, mientras que para otros trabajos la experiencia laboral del mundo real del estudiante es primordial. La preparación significa interactuar con su oficina de servicios profesionales, hablar con su familia y amigos, y comunicarse para completar extraños en áreas de interés. Muchos de estos extraños se convertirán en los mentores y contactos que le permitirán asegurar el trabajo más apropiado después de la graduación.
Si no tiene idea de qué trabajos le atraen, comience con sus intereses. ¿Disfrutas escribiendo? ¿Te gusta trabajar con computadoras? ¿Tienes una mentalidad artística? Una vez que haya identificado sus preferencias, puede ir a la oficina de servicios profesionales y solicitar sugerencias sobre trabajos que pertenecen a esas preferencias. Una vez que tenga una lista de trabajos, investigue a fondo; nuevamente, prepárese para estar tan bien informado sobre estas industrias y sus prácticas de contratación posible. Comprenda cuáles son las oportunidades de nivel de entrada y qué buscan los gerentes de contratación. Lo más importante: nunca tengas miedo de hacer preguntas. Al hacer preguntas como estudiante de primer año, estudiante de segundo año y junior, puede maximizar sus posibilidades de obtener el trabajo como senior.
Una vez que haya determinado qué áreas profesionales son más atractivas y acumuladas, hacer su currículum, hacer Asegúrese de prepararse para sus entrevistas. Entrevistar es una habilidad, y como cualquier habilidad, la clave para la mejora es la práctica. Puede encontrar muchas preguntas de entrevistas comunes en línea. Practique responder estas preguntas, ya sea por su cuenta o con un socio de entrevista. Si su oficina de servicios profesionales ofrece entrevistas simuladas, asegúrese de participar. Cada vez que realiza una entrevista práctica o se burla, solicite comentarios sinceros. Al identificar sus áreas de debilidad, sabrá qué necesita mejorar.
El paso final es seguir adelante. El mercado laboral es altamente competitivo y es fácil desanimarse. Recuerde: siempre hay más que se puede hacer. Su currículum se puede mejorar, las habilidades de su entrevista se pueden refinar, sus contactos se pueden ampliar y su base de conocimiento se puede cultivar. Si una puerta se cierra, toca de nuevo. Si una posición de pago en la empresa de sus sueños no está disponible, vea si puede tomar una pasantía no remunerada, solo para poner el pie en la puerta. Si sus correos electrónicos no están siendo respondidos, intente llamar. Si sus llamadas no están siendo devueltas, intente pasar. Si un contacto está ocupado, asegúrese de pedir un mejor momento para hablar antes de dejarlos ir.
Además de seguir oportunidades específicas, asegúrese de mantenerse en contacto con todos sus diversos contactos. Una llamada una vez al mes para saludar, preguntar sobre la familia y proporcionar una actualización sobre su situación puede conducir a una referencia importante en el futuro. Algunos empresarios exitosos mantienen bases de datos de personas con las que hablan, incluidas notas sobre lo que se discutió cada vez. Tal vez no sea necesario ser tan detallado, pero mantenerse en contacto es importante, no solo al comienzo de su carrera, sino a lo largo de su desarrollo.
Los tres pasos descritos aquí no son particularmente difíciles o que requieren mucho tiempo , pero su impacto en tu vida no puede ser exagerado. Tome una o dos horas varias veces a la semana para explorar oportunidades de trabajo y pasantías, para conversar con consejeros profesionales y contactar a las personas en industrias de interés. De esa manera, cuando la universidad te entregue ese diploma y te muestra la puerta, sabrás exactamente a dónde vas.
