Se han pedido recientemente a James Berry y Richard James Porter que audicionen para un papel en una película en la ciudad de Nueva York. Ambos hombres tienen más de 55 años, pero están encontrando el éxito en una profesión difícil con la ayuda de un talento de origen. Berry y Porter son solo los últimos ejemplos publicados el 14 de diciembre de las historias de éxito de la agencia. Un talento de origen ayuda a conectar a los clientes con talento a través de una gran base de datos y actualizaciones constantes.
Las industrias de actuación y modelado tienden a ser vistas como algunas de las áreas más difíciles de encontrar el verdadero éxito. Con una alta competencia y tendencias en constante cambio, a menudo se tiene que encontrar un trabajo consistente. Los datos anteriores de la Oficina de Estadísticas Laborales encontraron que solo 1.660 personas figuraban como modelos profesionales. Los datos más recientes de la Oficina de Estadísticas Laborales revelan que solo 66,500 personas eran actores a tiempo completo en 2010. Los números pueden parecer desalentadores, pero una red de apoyo sólida puede marcar una diferencia real en los trabajos de aterrizaje. Un talento de origen se centra en encontrar el mejor ajuste para cada individuo en función de los talentos y las habilidades.
Las estadísticas son solo un aspecto que debe considerarse porque las historias de éxito continúan llenando las noticias. Heidi Agan estaba trabajando como camarera antes de aprovechar su notable semejanza con Kate Middleton para comenzar una nueva carrera como imitador. Ahora gana más de $ 1,000 por día para apariciones públicas y puede pasar más tiempo con su hija. Incluso ha aparecido en “Good Morning America”. Su historia es un ejemplo perfecto de cómo el talento puede tomar muchas formas y puede convertirse en una carrera exitosa.
Desde 2003, un talento fuente (OST) ha estado ayudando a las personas a encontrar trabajo en los sectores de moda y actuación . La compañía ha construido una gran base de datos que sirve como un grupo de solicitantes para empleos potenciales. Sin embargo, OST se apresura a señalar que nadie es tratado como un número porque cada solicitante y cliente se seleccionan cuidadosamente. La compañía también mantiene una base de datos de trabajo constantemente actualizada para ayudar a conectar a los solicitantes a los trabajos correctos.
James Berry y Richard James Porter pueden ser los ejemplos más recientes de historias de éxito de un talento fuente, pero no son Los únicos solicitantes que han encontrado trabajo a través de la empresa. Jeff Guyer recibió el papel principal en “Nightmare Next Door” este mes y pasó tres días de filmación para el Discovery Channel. Frank Ciccolo ganó un papel en la próxima película “Red Head Randy” sobre el acoso escolar, y Chuck Ferrell ganó el papel en la película “Ride Aían”. OST también ha compartido que las historias de éxito no se limitan a los adultos. Justin Merrell ha aparecido en múltiples comerciales y fue seleccionado para un anuncio de Super Bowl. Un talento fuente continúa recopilando estas historias para mostrar que es posible encontrar trabajo en estas industrias difíciles.
