Después de haber pasado 3 o 4 años trabajando para su título, ahora está en un montón de deudas, y aún así las perspectivas laborales futuras no se ven demasiado grandes. Ahora llega más malas noticias … Los graduados de 2010 no solo tendrán que competir con otros graduados de su año, sino también con los 300,000 graduados de 2009. El país está en recesión y solo muestra signos lentos de recuperación, el desempleo está creciendo rápidamente (2.2 millones en mayo de 2009). Como resultado, el mercado laboral del Reino Unido es increíblemente competitivo y los empleadores están buscando candidatos que se destaquen entre la multitud. Como una forma de cerrar esta situación, un número creciente de graduados está recurriendo a las pasantías. Dado que el gobierno alienta a los graduados a considerar trabajar en el extranjero cuando terminan la universidad, ¿por qué no considerar obtener algo de experiencia profesional en el extranjero, en un país que no ha sido golpeado tan duro por la recesión, un país que probablemente emerge como un líder político/económico en medio de La crisis económica global: Brasil!
En los últimos años, Brasil se ha convertido en uno de los mercados internacionales más prometedores, un hecho subrayado por el desempeño de la economía, el interés en el país mostrado por los inversores extranjeros y la perspectiva de una Período de crecimiento sostenido en condiciones de política y estabilidad económica.
idid. organiza pasantías relacionadas con el negocio en todo Brasil. El programa tiene como objetivo brindarle la oportunidad de asumir la responsabilidad dentro de una empresa anfitriona para aprender más sobre el entorno económico brasileño.
Como pasante en Brasil, experimentará vivir y trabajar en un entorno exótico y Obtenga una valiosa comprensión del pueblo, la cultura y el lenguaje brasileños. Muy pocos destinos turísticos pueden ofrecer oportunidades tan variadas como Brasil. ¿Quién no ha oído hablar de Río de Janeiro, el Amazonas, el Iguacu Falls, Caipirinhas o Carnival?
Entonces, con toda la exageración sobre las pasantías, es útil saber qué es realmente una pasantía y qué no es ‘ t. Una pasantía en Brasil le brinda la oportunidad de asumir la responsabilidad dentro de una empresa brasileña, una oportunidad ideal para adquirir una experiencia práctica beneficiosa dentro de su campo de estudio. ¡No es una oportunidad para que los empleadores se enfrenten a un estudiante o se gradúen y que hagan café con un salario mínimo! Se pueden pagar o no recibir oportunidades no remuneradas que duren hasta 12 meses y brindan la oportunidad de obtener una experiencia laboral relevante práctica en una industria en particular.
Este tipo de experiencia profesional proporciona y requiere diferentes habilidades para las alcanzadas investigación académica. Trabajar dentro de una empresa expone pasantes a nuevos desafíos y nuevas formas de pensar. Trabajar junto a personas de ideas afines para resolver problemas reales desarrolla adaptabilidad y efectividad, por lo que se eleva la confianza en sí mismo. Otros beneficios incluyen: mejorar su CV; comenzando a desarrollar una red de contactos profesionales; poner el pie en la puerta con una empresa/organización; Desarrollar habilidades de empleabilidad, p. comunicación, trabajo en equipo, liderazgo; proporcionar tiempo para reflexionar sobre una carrera profesional en particular y ayudar con sus futuras decisiones profesionales. Una pasantía en el extranjero no solo le brinda la oportunidad de beneficiarse de la pasantía en sí, sino también la oportunidad de viajar por el mundo y explorar diferentes culturas, la oportunidad de agregar Una ventaja internacional para su CV, que es una gran ventaja en la economía interdependiente globalizada actual.
El mundo es su ostra y las compañías brasileñas ofrecen pasantías en casi todos los sectores en estos días, con negocios, marketing, informática. El diseño web y las ubicaciones de la tecnología de la información son las oportunidades más frecuentes. La imagen de Brasil es el fútbol, el café y la samba, no de productos sofisticados de tecnología de la información; Pero esa es una imagen obsoleta. Por ejemplo, Brasil tiene una industria de software que puede competir a nivel mundial. La infraestructura de telecomunicaciones del país ya es de última generación; Ha recibido miles de millones de dólares en inversión desde 1990 y con una diferencia de tiempo mínima entre Brasil y Estados Unidos; Muchas empresas de TI estadounidenses se han estado desarrollando en Brasil, junto con empresas locales. Su rápido crecimiento en los últimos 10 años significa que hay mucho que aprender y muchas oportunidades futuras. Es solo una cuestión de investigar, contactar a las compañías adecuadas y pasar un poco de tiempo preparando su aplicación.
A menos que tenga un contacto directo en una empresa brasileña, es muy raro que se puedan organizar ubicaciones independientemente. Es mucho más el caso que aplique a través de proveedores de programas independientes que ayudarán a crear y hacer coincidir las posiciones relevantes en función de sus expectativas . Asegúrese de estar bien preparado para su colocación brasileña: Creación de su CV y fabricando Seguro que está en el formato correcto; Escribir una carta de presentación personalizada: no más de 1 página, que describe en qué sector de la industria/papel le interesa, lo que le gustaría obtener de la experiencia de pasantía y qué habilidades cree que podría ofrecer a la empresa; Buscar sitios de trabajo y motores de búsqueda para “pasantías”; Buscando esquemas del programa de pasantías para los que pueda ser elegible. Muchos ofrecen un servicio para que lo coincida con una empresa anfitriona. Algunos esquemas son gratuitos y otros para los que tendrá que pagar una tarifa; En declaraciones a cualquier contacto que tenga que pueda tener enlaces con Brasil.
Antes de ir a Brasil, tendrá que solicitar la visa de pasantía Vitem I. A medida que los procedimientos de solicitud varían de un país a otro, simplemente consulte su embajada para obtener detalles específicos. Para esta visa en particular, necesitará una carta de patrocinador que solo las organizaciones educativas internacionales, como idid. , pueden emitir. Para pagar un estipendio para cubrir los gastos diarios,, por supuesto, deberá considerar su presupuesto para su pasantía. Piense en los viajes de regreso, el seguro de salud y el alojamiento adecuados. Los costos de alojamiento en Brasil pueden variar desde R $ 130 Reais (aprox. El tipo común de alojamiento está con una familia anfitriona o un piso autosugurado.
Con un poco de planificación y ahorro, una pasantía en Brasil es definitivamente una inversión que vale la pena para sus futuras perspectivas profesionales. Solo pregúntele a Sean Williams …
Sean Williams se acercaba al final de su curso de estudios e historia de BA (Hons) de BA (Hons) en la Universidad de Nottingham cuando comenzó a sopesar su perspectivas profesionales futuras. Su curso le requirió que tomara una colocación del año industrial o estudiara en el extranjero durante su 3 rd año, antes de regresar para completar el 4
th año y graduarse. Después de asistir a varias ferias de carreras, estudiar sesiones de información en el extranjero, etc., se había dado cuenta de que necesitaba usar el año sándwich de la mejor manera posible. Le apasionaba la historia y los estudios hispanos, pero no estaba muy seguro de dónde lideraría esto en términos de sus futuras perspectivas profesionales, qué sector industrial, el rol podría atraerlo o cómo podría contribuir mejor a una empresa y usar sus habilidades. Quería una experiencia valiosa que le valdría la oportunidad de aprender nuevas habilidades y conocimientos que lo posicionarían por delante de sus compañeros en la inminente carrera de empleo de posgrado competitivos.
. Después de investigar las opciones disponibles, Sean decidió que él seguiría una pasantía en el campo de los negocios en Brasil durante su año sándwich. Antes de la partida, esperaba desarrollar sus habilidades lingüísticas, aprender sobre la economía brasileña, obtener una comprensión sobre la cultura empresarial brasileña, obtener experiencia laboral en el área de las relaciones internacionales y comenzar a desarrollar una red profesional de contactos. La ventaja del año de colocación en Brasil fue que al finalizar, podría pasar unas semanas viajando por Sudamérica antes de regresar a casa. En términos de organización de la pasantía, Sean optó por usar una empresa de colocación, idid. , para el acuerdo de su programa, ya que lo ayudarían a establecer el puesto de pasantía, ordene el papeleo para la visa y la asistencia Con encontrar alojamiento.
pasó un año como aprendiz en la Cámara de Comercio británica en Sã £ o Paulo. La experiencia le dio la oportunidad de aprender sobre el comercio internacional, particularmente desde el punto de vista de Gran Bretaña hasta Brasil. Se dio cuenta de que Brasil es una economía dinámica, que crece rápidamente con muchas oportunidades, que a menudo las empresas británicas no aprovechan, ya que muchas empresas del Reino Unido se centran en China en este momento. La colocación estaba trabajando con un gran equipo amigable y de apoyo y su transición a la forma de vida brasileña fue suave. Su colocación implicó muchos proyectos que van desde la investigación de las relaciones británicas – brasileñas y la compilación del directorio de la Cámara de Comercio listos para su publicación, hasta la creación y traducción del sitio web de la compañía. El trabajo fue desafiante, por no mencionar las barreras del idioma, pero para un estudiante ambicioso como Sean que prospera en un desafío, fue solo un caso de nudillos y absorbiendo la cultura y la atmósfera. Sean encontró su colocación extremadamente interesante y realmente gratificante. Sin embargo, descubrió que tenía que ser fuerte si quería alcanzar los objetivos de esta experiencia, especialmente ya que muchos brasileños estaban ansiosos por hacer alarde de sus habilidades en inglés que, tentadoras, por tentadoras que puede ser aferrarse a los compañeros de habla inglesa en un país extranjero, le habría impedido mejorar sus propias habilidades portuguesas.
En Inglaterra, Sean ahora está estudiando mucho para sus finales y está ansioso por visitar a sus amigos y ex colegas en Brasil este verano. En cuanto a la vida laboral, siente que cuando llegue el momento de comenzar las solicitudes de empleo, tiene una idea mucho mejor de cómo será la vida laboral. Su consejo para otros pasantes es: “Si quieres aprovechar al máximo una pasantía en el extranjero, tienes que arrojarte al 100% tanto en el entorno cultural como en el entorno cultural. ¡Disfrútalo!”
escrito por Emma Kemp, actualmente trabajando para idid. y a punto de ir a Sã £ o Paulo para hacer mi propia pasantía.
