Cómo decidir una carrera profesional

Ya sea que acabas de graduarte de la escuela secundaria o que estás luchando por encontrar una carrera que te mantenga satisfecho, no hay duda de que decidir sobre una carrera profesional es una de las decisiones más importantes que jamás hayas tomado. Sin embargo, decidir es difícil cuando hay tantas opciones atractivas que podría tomar. Incluso algo que parece aventurero y satisfactorio podría ser un trabajo de pesadilla. Entonces, ¿cómo decides el camino que te hace sonreír todos los días cuando entras en el trabajo? Lo siguiente se parece a la fórmula científica para realizar un experimento, y de hecho lo es. Un trabajo es un experimento, el problema es predecir el resultado que respalda su investigación inicial. Aquí hay algunas formas en que puede reducir la lista y identificar la carrera que es perfecta para usted:

1. Identifique el proyecto.
Su primer paso para decidir la trayectoria profesional correcta es identificar lo que está tratando de lograr. Esto significa poner sus objetivos por escrito, ponerles un marco de tiempo y firmar el papel. Al programar un plazo, se está permitiendo estructurar el proceso de búsqueda de empleo. Firmar es solo una forma de comprometerse con el proceso.

2. Conócete a ti mismo por dentro y por fuera.
Tome una hoja de papel e inmediatamente comience a anotar sus intereses, habilidades, habilidades y pasiones. En qué eres bueno? ¿Hay algún talento que tengas? ¿Cuáles son algunas cosas que te interesan? ¿Tienes alguna pasión? La lista puede ser siempre que la desee. De hecho, cuanto más largo, mejor.

3. Opciones de investigación.
Una vez que haya hecho una lista de sus intereses y habilidades, organice la lista por grado de interés. Tome la lista y divídala por la mitad: una lista es las cosas en las que más le interesan y la otra lista no es tan interesante. Investigue la primera lista. Además de cada elemento, enumere qué tipo de ocupación, oportunidad o carrera podría tener al buscar este tema en particular. Además, investigue y enumere el tipo de educación o experiencia necesaria para seguir este campo.

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4. Evalúe sus opciones.
Este es el paso más grande. Este es el paso en el que la mayoría de su lista se eliminará y se reducirá a solo unos pocos campos. Comience evaluando la lista e identificando las ventajas y desventajas de cada carrera que está considerando. Por ejemplo, si algunas de las ocupaciones requieren que viaje y no desea estar lejos de su familia, entonces puede descartarlo como una posibilidad. Si algunos requieren que trabaje ochenta horas semanas y desea comenzar una familia, entonces probablemente no sea el mejor para usted.

Elija algo que lo haga sentir bien. Si su ojo se pregunta por una carrera en particular, entonces investigaría más sobre eso. Hable con otros sobre la elección de carrera y solicite su opinión. Estar abierto a críticas. Además, investigue los diferentes salarios con las opciones de carrera. Seamos realistas, también estás en esto por dinero, así que sea otro factor decisivo.

5. Elija una de las opciones.
Normalmente, el paso más difícil para decidir qué carrera profesional es la decisión real. Nunca estás seguro de si tomaste la decisión correcta y siempre te preguntarás si había algo más que te convenga. La buena noticia es que si ya ha realizado los pasos del 1 al 4, entonces estás por delante del juego. La decisión se reduce a algunas opciones de carrera. Hay algunas cosas que puede tener en cuenta para ayudar con la decisión. ¿Qué tan altos fueron algunas de las opciones de carrera en su lista original? Cuanto más alto los enumerara, más apasionado será por ellos. ¿Podrías verte trabajando en esta carrera en particular veinte años en el camino o es algo en lo que te interesa temporalmente? En cada carrera, también es importante tener en cuenta cuánto potencial tiene para escalar la escala corporativa y crecer dentro de la empresa. No quieres estar atrapado en un lugar el resto de tu vida.

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6. Desarrolle un plan.
Una vez que haya tomado la decisión difícil, debe configurar un plan en movimiento e implementarlo. Lo más importante, esto incluye su marco de tiempo. Escribe tus objetivos y en el marco de tiempo en el papel. La mayoría de las veces cuando escribes tus objetivos, tienes la intención de quedarte junto a ellos. Por ejemplo, para la próxima primavera desea trabajar en esta carrera en particular con un salario de $ 45,000 por año. Si es un graduado reciente de la escuela secundaria, planifique qué cursos para las principales son necesarios para graduarse y seguir el campo.

Planifique cómo tiene la intención de obtener el trabajo. Por ejemplo, envíe diez currículums todos los días durante dos meses y prepárese para un mínimo de dos entrevistas cada semana. Esta es una excelente manera de rastrear los números y mantener un registro numerado de su progreso. Su plan y objetivos deben ser a largo y corto plazo. El corto plazo es el proceso real de obtener el puesto, mientras que a largo plazo analizará dónde está en diez años y si está cumpliendo o excediendo sus objetivos personales y de la empresa.

Buena suerte con el trabajo ¡buscando!