Cuando se alojan en un buen hotel por primera vez, muchos invitados no están seguros de cómo transmitir el agradecimiento a los diversos miembros del personal que ven sus necesidades. A menos que el hotel incluya rutinariamente las propinas en los cargos por servicio de habitaciones, uso de spa y otros servicios basados en el hotel, el personal de inclinación es la forma amable de hacerle saber al personal que reconoce sus esfuerzos. Si tiene una próxima estadía en un hotel de lujo, aquí hay algunas pautas de propina para ayudarlo a sentirse más en casa.
Para muchas personas, el primer obstáculo con propina se produce al llegar al hotel. Los hoteles más agradables proporcionan un campanario que ayudará a llevar su equipaje a la habitación. Una buena regla general es dar propina al menos un dólar por cada bolsa transportada en su nombre. Si las bolsas son algo incómodas o pesadas, aumente la cantidad por bolsa por otro dólar o dos.
Una de las comodidades que muchos huéspedes usan es el servicio de habitación. Disfrutar de un desayuno pausado en la privacidad de su habitación puede ser un placer, especialmente porque alguien más hace la cocina, la configuración y la limpieza de los platos. Suponiendo que una propina no se agrega automáticamente a la carga, incluya una punta de quince a veinte por ciento del cargo total para el proyecto de ley. Puede agregar la punta a los cargos de la habitación o meter el efectivo debajo del borde de la placa.
El conserje es a menudo la fuente de todo tipo de información y servicios. Este invaluable empleado del hotel puede manejar los detalles de alquilar un automóvil para usted, proporcionar ideas en sitios para ver y restaurantes locales que sean de interés y, en general, proporcionar respuestas a casi cualquier pregunta que pueda tener. Para obtener servicios más simples, ofrezca una punta de alrededor de cinco dólares. Solicitudes más complicadas, como asegurar entradas para conciertos en el último minuto, merece una propina más alta, tal vez en el rango de veinte a veinticinco dólares. En la mayoría de los hoteles, la tradición es totalizar todos los servicios y deslizar discretamente la propina al conserje al final de su estadía.
Los amas de casa aparecen mientras está haciendo turismo o de otra manera lejos de su habitación. Se aseguran de que la ropa de cama esté fresca, el baño sea limpio y acogedor, y usted tiene un stock completo de artículos de tocador y otras comodidades que forman parte de los servicios básicos de invitados. Dado que varios miembros del personal de limpieza pueden refrescar su habitación durante la estadía, calcule una punta que sea de aproximadamente tres a cinco dólares por cada día, deslice el dinero en un sobre y escriba “limpieza” en el frente. Deja el sobre en la recepción al salir. Esto asegura que todo el personal de limpieza que se encargó de su habitación reciba una parte de la punta.
para otro personal como el masajista, el entrenador de la sala de pesas, el valet o el terapeuta de spa, una punta simple de diez a El veinte por ciento del cargo por el uso de esas instalaciones generalmente se considera apropiado. Si esas comodidades se incluyen en el costo básico por día, un consejo de cinco dólares por cada hora que disfruta del servicio generalmente se considera apropiado.
Es importante recordar que si bien el entorno de trabajo puede parecer un cómodo, muchos miembros del personal del hotel no ganan salarios de los mejores dólares o salarios por hora. Propinas no solo ayuda a demostrar su agradecimiento por un buen servicio, sino que también ayuda a los empleados trabajadores a ganar un poco más y disfrutar de un nivel de vida ligeramente mejor.
