Concierto de contrato de telemarketing Oportunidad real disponible para el trabajador subempleado

Hoy temprano, el Senado de los Estados Unidos aprobó una extensión la cantidad de tiempo de tiempo desempleado que los estadounidenses pueden recibir beneficios en seis meses adicionales. El proyecto de ley tiene que volver a la Cámara de Representantes antes de que pueda ser firmado por el presidente Obama.

millones de estadounidenses están desempleados o subempleados hoy. Soy uno de los subempleados, trabajo un trabajo que es solo un día a la semana mientras trabajo una pasantía no remunerada y trabajo para mi segundo título universitario porque mi primero aún no ha valido la pena en un trabajo a tiempo completo.

< P> En busca del trabajo, paso un promedio de 10 horas a la semana solicitando trabajo y solicito entre cuatro y cincuenta trabajos en ese momento. Lo que es extraño para mí no es cuán pocas respuestas tengo a mis aplicaciones, sino la cantidad de lugares a los que escuché de que nunca solicité.

por cada respuesta que obtengo de una de mis aplicaciones, yo Reciba diez contactos de lugares con los que nunca contacté. Estas posiciones varían de los esquemas de telemarketing a la pirámide, todos se aseguran de que me contraten de inmediato, y muchos de ellos prometen promociones a la gerencia en unos pocos meses. Por lo general, es bastante fácil identificar estos lugares, pero algunos se encuentran, principalmente porque son trabajos que solicita.

hace un mes encontré una buena oportunidad de trabajo. El anuncio fue a través de mi antigua universidad, lo que significa que la escuela lo ha verificado y aprobado. Afirmó ser un programa a través de una empresa de marketing que ayudó a los estudiantes universitarios recientes a obtener experiencia profesional. Parecía ser una mezcla de una pasantía y un programa para que una empresa probara muchas contrataciones nuevas sin tener que pagar un salario demasiado alto. Pero luego asistí a la entrevista.

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Primero fue una entrevista grupal, mala señal, especialmente cuando no es una posición minorista de bajo nivel. Luego, el entrevistador hizo una pregunta temida: “¿En qué piensas cuando escuchas la palabra telemarketing?”

Estaba listo para salir y irme en ese momento. He trabajado como telemarketer, fue horrible y deshumanizante. Llamar a las personas a ciegas con información desactualizada es una experiencia terrible, gracias a que está desactualizado, también puede terminar pidiendo a alguien que haya fallecido, lo que me ha sucedido. Es una conversación muy incómoda.

Pero me quedé fuera de consideración para el entrevistador. Lo que siguió me hizo aún más enojado. El CEO entró (otra señal de que las cosas están mal es cuando el CEO de una gran compañía aparece para un concierto inicial de bajo nivel) y mencionó las horas, cuatro horas durante cinco días a la semana. También seríamos clasificados como contratistas independientes, es decir, no trabajamos para la compañía, podríamos ser despedidos en cualquier momento y tuvimos que hacer nuestros propios impuestos.

Finalmente, incluso después de todo esto y mostrar Un desinterés completo en el lugar, me ofrecieron el puesto, que el CEO proclamó no se entregará a nadie con pulso. Obviamente mintieron.

Estas son el tipo de historias que tengo en mi trabajo de caza. Las estafas y los telemarketers me prometen todo bajo el sol mientras trato de encontrar algo que sea estable y que sea más frecuente que un día a la semana.

No estoy en el desempleo; Trabajo eso un día a la semana después de todo. Pero es un trabajo estacional y terminará en septiembre. No sé si buscaré el desempleo entonces o no. Pero si lo hago, espero que el gobierno se asegure de que haya una manera de pagar mis facturas y continuar tratando de sobrevivir con calificaciones de desempleo más largas.