La gente podría encontrar extraño que considere mi primer trabajo como el catalizador de mi carrera profesional. Mis trabajos me han llevado a todas partes desde ser camarera, hasta empacar mangueras en una fábrica de piezas como un trabajo universitario para pagar mi camino, hasta asesoramiento, hasta la terapia de rehabilitación en un hospital mental, hasta un período que trabaja en una agencia de seguros y finalmente a Mi profesión actual de enseñanza. Sin embargo, mi primer trabajo me preparó para el mundo del trabajo.
Mi primer trabajo fue como un rayante de dulces a la edad de 13 años. Puedo escuchar a la gente decir, bueno, eso es voluntario, por lo que no debe considerarse trabajo. Me cree, se esperaba que los Stripers de dulces cumplieran con las mismas regulaciones que otros empleados eran. Pero primero, cualquiera que naciera más allá de 1980 probablemente no tenga idea de qué es un role de dulces.
Una tira de dulces era generalmente una adolescente, al menos 13, que acordó pasar por el entrenamiento, golpear en un reloj de tiempo, y servir como voluntario en alguna área del hospital. Podría estar trabajando en todas partes desde contestadores de teléfonos en la recepción, hasta entregar comidas, hasta llevar regalos y flores a las habitaciones. El nombre Candy Striper proviene del hecho de que el uniforme era un piñador rojo y blanco a rayas. Muy pocos hospitales tienen este programa ahora, y aún menos que tienen un programa de voluntariado para adolescentes lo llaman un programa de Stringer de dulces.
Supuestamente el programa comenzó en la década de 1940 como una salida social para un grupo de estudiantes de secundaria en Nueva Jersey. Las chicas cosieron los vestidos que usarían en la escuela del material que trajo el maestro. Todo lo que el maestro tenía era material a rayas rojo y blanco. Por alguna razón, el nombre se quedó y el programa comenzó a crecer en los Estados Unidos. Ahora los voluntarios adolescentes se usan más para los deberes administrativos, ya que existe preocupación por la confidencialidad del paciente. Sin embargo, cuando era un rayante de dulces tenía acceso completo a las habitaciones de los pacientes. Listados hay cinco formas en que esto me preparó para la vida real y el trabajo futuro.
1) El entrenamiento es importante .
Recibimos dos semanas de entrenamiento antes de que se les permitiera trabajar en el hospital. Cubrimos todo, desde relaciones, hasta simpatía por los pacientes, hasta practicar tomar presión arterial y temperaturas. Por qué hicimos lo más tarde, no estoy seguro de que no se nos permitiera hacer ningún trabajo de enfermería. Luego discutimos los hábitos de trabajo como estar a tiempo, vestirnos adecuadamente y de qué no hablar en el trabajo.
2) ser confiable.
el siguiente El paso debía introducirse en su unidad o área donde trabajaría. Nos aconsejamos cuidadosamente que no llegáramos tarde, que aparecieramos cuando se asignamos y que llamáramos cuando estaban enfermo. Nos desanimaron de llamar, a menos que estuviéramos enfermos o que fuera una emergencia. Qué gran experiencia para un joven de 13 años. De inmediato aprendí que cualquier trabajo, incluso el trabajo voluntario, era un asunto serio. Nos animaron a ser confiables.
3) Aprenda a ser respetuoso con los trabajadores.
noté a tantos jóvenes de 13 y 14 años que Eran groseros y tenían una actitud muy negativa. Noté rápidamente que esas mismas señoritas nunca más se presentaron a trabajar. No se dijo nada, pero recibí el mensaje rápidamente. Sea grosero con sus compañeros de trabajo o jefes y no tendría trabajo.
4) Sea cortés con quien sean sus clientes.
Probablemente haya No hay trabajo que uno pueda hacer donde en algún lugar a lo largo de la línea, no tiene clientes. Incluso el presidente tiene clientes. Por supuesto, son considerados los votantes. Durante la capacitación, nos informaron que los pacientes y sus familias eran nuestros clientes. Debíamos ser educados en todo momento y si se despertaba un problema, íbamos a contactar a nuestro supervisor. Parece que esta es una lección que muchas personas en el mundo del trabajo podrían usar hoy. Recuerde el adagio de que el cliente siempre tiene razón.
5) sea flexible en un trabajo y está dispuesto a transferir a otras tareas según sea necesario.
durante el Dos veranos que trabajé como rayador de dulces, noté que los dulces que se quedaron y comenzaron a ganar dinero de becas universitarias eran aquellos que eran flexibles y dispuestos a trabajar en diferentes puestos del hospital. Aquellos que no estaban dispuestos a hacer lo que se les pidió parecían no regresar. Aprendí rápidamente que al convertirse en un jugador de equipo y estar dispuesto a ser flexible, sería visto como un miembro valioso del equipo. Comencé respondiendo teléfonos en la recepción, luego me gradué a servir comida. Finalmente, mi trabajo era llevar flores y regalos a las habitaciones.
¿Quién sabía que un Stripe de dulces aprendió tanto? Por encima de todo, aprendí que hay recompensas para un trabajo bien hecho. Teníamos un banquete anual donde se otorgaron premios, y los premios más rentables cada año fueron cuatro becas completas para la escuela de enfermería en los terrenos del hospital. Si bien no elegí el campo de enfermería, mantuve un promedio A en la escuela y fui recompensado con la admisión temprana a la universidad. Acredito lo que aprendí como un rayador de dulces por ayudarme a permanecer en el camino correcto en la escuela y ser elegido como uno de los cuatro juniors de secundaria a los que se les permitió ingresar a la universidad un año antes.
Ahora estoy Muy lejos de ser enfermera, pero las reglas en el mundo del trabajo son básicamente las mismas donde quiera que vaya. Aconsejaría a los padres que dejen que su hijo se ofrezca en algún lugar de su comunidad y pueden comenzar a aprender lo que necesitarán para el resto de sus vidas laborales.
referencia:
- Experience
