Muchas personas no saben la forma correcta de dejar un trabajo. Muchas veces, no le dan a su empleador actual dos semanas de aviso de que se irán. La forma en que la mayoría de las personas dejan su trabajo actual es que se acercan al jefe y dicen que renuncian y se van. Esta no es una buena manera de dejar ningún trabajo. Al hacer esto, muchas personas queman puentes que luego descubren que necesitan obtener su próximo trabajo. No importa cuánto no le guste su trabajo actual, hay una manera adecuada de dejarlo. La mejor y más comúnmente aceptada forma de dejar un trabajo es entregando una carta de renuncia. Una carta de renuncia es fácil de escribir y hará que sea mucho más fácil obtener su próximo trabajo.
Paso uno
Aborde la carta de renuncia a su jefe o al jefe de la empresa para la que trabaja. Usted ha estado trabajando para este trabajo por un tiempo y les debe la gratitud de abordar la carta de renuncia a la persona que ha supervisado su trabajo. Usar a quién le preocupa es simplemente grosero y no el pie correcto en el que desea dejar su trabajo.
Paso dos
Gracias a su trabajo por emplearlo en la carta de renuncia. Dígales que ha aprendido mucho en el corto tiempo que ha trabajado para ellos. Es posible que incluso desee hablar sobre lo que han significado para su carrera.
Paso tres
Indique que en este momento deberá dejar este trabajo. No necesita dar detalles sobre a dónde va o para quién trabajará. Si desea mencionar algo, puede decir que se le ha dado una mejor oportunidad con otra compañía que no puede rechazar.
Paso cuatro
Dígale a su trabajo actual cuando sea el El último día estarás trabajando para ellos es. Esto es muy importante para que no haya confusión sobre cuándo se va de la empresa. La fecha debe ser al menos dos semanas desde el día en que entregará la carta de renuncia a su trabajo. Algunas compañías tienen políticas que debe avisar más cuando planea dejarlas. Siga las pautas del trabajo que está dejando con respecto a esta parte de la carta de renuncia.
Paso cinco
signo y feche la carta de renuncia. Deberá entregar la carta de renuncia a su jefe dentro de las 48 horas posteriores a la escritura. Esto ayudará a la carta de renuncia a parecer más profesional.
